Green Skills ทักษะแห่งอนาคตเพื่อโลกที่ยั่งยืน!

การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศและวิกฤตสิ่งแวดล้อมกำลังส่งผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญต่อเศรษฐกิจและสังคมโลก โครงการสิ่งแวดล้อมแห่งสหประชาชาติ (UNEP) ได้ชี้ให้เห็นถึงความสำคัญของการปรับเปลี่ยนรูปแบบการผลิตและการบริโภคเพื่อรับมือกับปัญหาดังกล่าว ส่งผลให้เกิดแนวคิดเรื่อง “กลุ่มงานสีเขียว” (Green Jobs) ซึ่งมุ่งเน้นการพัฒนาธุรกิจที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมและสนับสนุนการพัฒนาอย่างยั่งยืน

ข้อมูลจาก TCDC แสดงให้เห็นถึงการเติบโตอย่างรวดเร็วของการจ้างงานในภาคพลังงานหมุนเวียนในสหรัฐอเมริกา โดยเพิ่มขึ้นถึง 237% ระหว่างปี 2017-2022 เทียบกับการเพิ่มขึ้นเพียง 19% ในอุตสาหกรรมเชื้อเพลิงฟอสซิลและก๊าซธรรมชาติ นอกจากนี้ รายงาน Global Green Skills โดย LinkedIn ยังระบุว่ามีการจ้างงานที่ต้องการผู้มีความรู้และทักษะสีเขียวเพิ่มขึ้น 6% โดยเฉพาะในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก

เพื่อบรรลุเป้าหมายการจำกัดการเพิ่มขึ้นของอุณหภูมิโลกไม่ให้เกิน 1.5 องศาเซลเซียส จำเป็นต้องอาศัยการเติบโตของธุรกิจสีเขียว (green business) การจ้างงานสีเขียว (green job) และการพัฒนาทักษะสีเขียว (green skills) ทักษะเหล่านี้รวมถึงการออกแบบอย่างยั่งยืน และความรู้เกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ ซึ่งเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับหลายภาคธุรกิจ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในกลุ่มที่ต้องปฏิบัติตามมาตรการ CBAM ของสหภาพยุโรป

รายงาน Global Green Skills Report 2023 จาก LinkedIn ซึ่งสำรวจข้อมูลจากผู้ใช้กว่า 930 ล้านคนใน 48 ประเทศ แสดงให้เห็นว่าระหว่างปี 2022-2023 จำนวนงานในธุรกิจสีเขียวเติบโตขึ้น 22.4% และจำนวนแรงงานที่มีทักษะสีเขียวเพิ่มขึ้น 12.3% อย่างไรก็ตาม ทักษะสีเขียวยังคงเป็นสิ่งที่หายาก โดยมีเพียง 1 ใน 8 ของแรงงานทั่วโลกที่มีทักษะสีเขียวมากกว่า 1 ทักษะ ที่น่าสนใจคือ แรงงานที่มีทักษะสีเขียวมีโอกาสได้รับการจ้างงานมากกว่าแรงงานทั่วไปถึง 29% ซึ่งสะท้อนให้เห็นถึงความสำคัญของการพัฒนาทักษะเหล่านี้ในตลาดแรงงานปัจจุบันและอนาคต ทั้งนี้ LinkedIn ได้ระบุถึง 7 ทักษะสีเขียวที่กำลังเป็นที่ต้องการ พร้อมตำแหน่งงานที่เกี่ยวข้อง ซึ่งแสดงให้เห็นถึงทิศทางการพัฒนาของตลาดแรงงานในยุคที่การรักษาสิ่งแวดล้อมและการพัฒนาอย่างยั่งยืนกำลังเป็นประเด็นสำคัญระดับโลก

“Green Skills” หรือทักษะสีเขียว จึงได้กลายเป็นทักษะที่จำเป็นอย่างยิ่งสำหรับโลกยุคปัจจุบัน ทักษะเหล่านี้ไม่เพียงแต่ช่วยให้บุคคลและองค์กรสามารถปรับตัวและรับมือกับความท้าทายด้านสิ่งแวดล้อมได้อย่างมีประสิทธิภาพเท่านั้น แต่ยังเป็นกุญแจสำคัญในการขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงไปสู่สังคมที่ยั่งยืนและเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมมากขึ้น การพัฒนา Green Skills จึงไม่ใช่เพียงแค่ทางเลือก แต่เป็นความจำเป็นเร่งด่วนสำหรับทุกคนในการเตรียมพร้อมรับมือกับความท้าทายด้านสิ่งแวดล้อมที่เราต้องเผชิญ และมีส่วนร่วมในการแก้ไขปัญหาที่กำลังคุกคามอนาคตของโลกใบนี้ และช่วยพัฒนาให้โลกของเรายั่งยืน